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麗江騰云信息產(chǎn)業(yè)有限公司人才招聘啟事

時(shí)間:2022-11-16 17:36 來(lái)源:麗江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站 微信公眾號(hào):yn2553 QQ公眾號(hào):800061629

麗江騰云信息產(chǎn)業(yè)有限公司人才招聘啟事

       麗江騰云信息產(chǎn)業(yè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“麗江騰云”公司)成立于2022年4月28日,注冊(cè)資本為人民幣1000萬(wàn)元,由麗江市一卡通旅游結(jié)算有限公司與云南騰云信息產(chǎn)業(yè)有限公司共同投資組建,依托麗江優(yōu)秀的文化旅游資源優(yōu)勢(shì),聯(lián)合團(tuán)隊(duì)游資金結(jié)算平臺(tái)、“一機(jī)游”平臺(tái)的資源優(yōu)勢(shì)和技術(shù)優(yōu)勢(shì),深耕麗江文化和旅游產(chǎn)業(yè),負(fù)責(zé)“一機(jī)游”平臺(tái)落地資源拓展、智慧文旅項(xiàng)目建設(shè)等工作。因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)人員和平臺(tái)運(yùn)營(yíng)人才。

       一、招聘崗位及人數(shù)

產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)崗位1人;

平臺(tái)運(yùn)營(yíng)崗位1人。

       二、招聘條件

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律、法規(guī);有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)水平,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),服從管理;具備正常履行崗位職責(zé)、獨(dú)立開(kāi)展工作的身體條件;

2.具有下列情形之一的,不列入招聘范圍:

正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門審查,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;曾受到黨政紀(jì)處分的;違反信訪有關(guān)規(guī)定的;組織、參與或煽動(dòng)、教唆他人進(jìn)行信訪活動(dòng)的;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;被辭退的公職人員;現(xiàn)役軍人;按政策規(guī)定在服務(wù)期內(nèi)的工作人員;法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得聘用為工作人員的其他情形。

(二)資格條件

本次人才招聘除滿足規(guī)定的基本條件外,還須滿足下列資格條件:

1.年齡要求在40周歲及以下,男女不限;

2.工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、有良好的職業(yè)操守,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力;

3.需要具備以下3個(gè)及以上條件:

(1)全日制本科及以上學(xué)歷(研發(fā)崗專業(yè)須為軟件研發(fā)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子信息技術(shù)等專業(yè)畢業(yè)生);

(2)具備產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年及以上;

(3)境內(nèi)外名校全日制畢業(yè)生,包括境外知名院校,國(guó)內(nèi)985工程、211工程大學(xué)、雙一流大學(xué);

(4)省內(nèi)外大型科技公司、互聯(lián)網(wǎng)公司累計(jì)工作2年及以上。(認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):營(yíng)業(yè)額>1億元,或員工人數(shù)>300人,或公司市值>50億元,或在省級(jí)科技廳、互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)公布的排名中獲得前5強(qiáng)的公司);

(5)申請(qǐng)國(guó)家科技發(fā)明專利并進(jìn)入實(shí)質(zhì)審查階段或者獲得授權(quán);

(6)具備海外留學(xué)或工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上(歐、美、日、韓等發(fā)達(dá)國(guó)家);

(7)獲得所從事領(lǐng)域的資格證書2項(xiàng)及以上(領(lǐng)域包括:項(xiàng)目管理、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、技術(shù)研發(fā)、跨境旅游等);

(8)具備互聯(lián)網(wǎng)渠道運(yùn)營(yíng)(OTA、OTP等平臺(tái)渠道運(yùn)營(yíng))、C端平臺(tái)運(yùn)營(yíng)(如埋點(diǎn)數(shù)據(jù)分析、用戶行為分析、促活促轉(zhuǎn)化策略分析等)等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年及以上。

       三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2022年11月11日至11月17日。

2.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需攜帶1寸標(biāo)準(zhǔn)照5張、本人身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名需將個(gè)人簡(jiǎn)歷、標(biāo)準(zhǔn)照、個(gè)人身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書等資料掃描件發(fā)送至郵箱info@ljtengyun.com。考生須對(duì)所提供的應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,將取消應(yīng)聘資格。

3.報(bào)名地址及聯(lián)系方式:麗江市古城區(qū)雪山路金川大廈6樓麗江騰云信息產(chǎn)業(yè)有限公司綜合辦公室。

聯(lián)系電話:13988858694

聯(lián)系人:李先生

(二)資格審核

報(bào)名期間,人才引進(jìn)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員是否符合應(yīng)聘要求的資格條件進(jìn)行審核,通過(guò)審核的人員進(jìn)入面試考察程序。

(三)考試辦法

對(duì)公開(kāi)招聘通過(guò)資格審核應(yīng)聘人員采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行考察,面試總分100分,60分合格。在考察合格的應(yīng)聘人員中按分?jǐn)?shù)從高到低進(jìn)行錄用。

(四)成績(jī)公示及錄用

面試考察成績(jī)?cè)邴惤腥松缇止俜骄W(wǎng)站公布。至公示結(jié)束無(wú)異議的人員,進(jìn)入體檢程序,經(jīng)體檢合格,按規(guī)定辦理有關(guān)錄用手續(xù),入職試用期2個(gè)月。試用合格轉(zhuǎn)正后薪酬待遇按本公司同級(jí)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(繳納五大社會(huì)險(xiǎn)和住房公積金)。

 

麗江騰云信息產(chǎn)業(yè)有限公司

2022年11月11日

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